L'âge de la pension dépend du type de pension. Show
Pension de retraiteVous pouvez prendre votre pension à partir de votre 65ème anniversaire. Vous pouvez également obtenir une pension anticipée mais devez, dans ce cas, remplir certaines conditions. Pension de survieL'âge à partir duquel vous pouvez obtenir une pension de survie dépend du moment où votre conjoint décède. Lorsque votre conjoint décède en 2021, vous pouvez obtenir une pension de survie si vous avez vous-même au moins 48 ans. Cet âge est augmenté, année après année, de 6 mois, pour être fixé à 55 ans lorsque le décès survient à partir de 2030. Si vous ne répondez pas à la condition d'âge, vous pouvez éventuellement bénéficier d'une allocation de transition. Pension de conjoint divorcéVous pouvez prétendre à une pension de conjoint divorcé à partir de votre 65ème anniversaire. Vous pouvez éventuellement obtenir une pension avant l'âge de 65 ans. Pension de conjoint séparé de fait ou de corpsVotre conjoint qui vous ouvre le droit à cette pension doit avoir 65 ans ou bénéficier d'une pension de retraite anticipée. Votre propre âge est sans importance. Pour bénéficier d'une retraite de base à taux plein dès l'âge légal de départ, plusieurs dispositifs existent : rachat Fillon, rachat Madelin et rachat de trimestres pour les conjoints collaborateurs. Rachat Fillon : années d'études et années incomplètesCe rachat de trimestres est ouvert à tous : salariés, salariés agricoles ou non agricoles, indépendants, professionnels libéraux etc. Il permet de racheter, sous conditions et dans une certaine limite, des trimestres au titre :
Rachat Madelin : trimestres manquants des 6 dernières annéesEn tant qu'assuré de la Sécurité sociale pour les indépendants ou radié depuis moins d'un an, il est possible de racheter des trimestres de retraite pour des périodes postérieures à 1972 avec les conditions d'ouverture suivantes :
Rachat de trimestres pour le conjoint collaborateurCe rachat
est ouvert jusqu’au 31 décembre 2020 aux conjoints.
Ce dispositif permet de racheter des trimestres dans la limite de 6 années (soit au total 24 trimestres) au titre des années où le conjoint n’était pas affilié volontairement comme conjoint collaborateur, avant la mise en place de l’affiliation obligatoire de ce statut. Il doit justifier sa participation directe et effective à l’activité de l’entreprise. 62 ans est l'âge légal à partir duquel vous avez droit de partir à la retraite si vous êtes nés après 1955. Cependant, selon les cas, on distingue schématiquement 6 âges de départ à la retraite possible avec des cas différents.  Il est important de préciser que l’âge légal ne garantit pas d’obtenir pour autant une pension de retraite à taux plein si vous n’avez pas tous les trimestres requis. En revanche, partir à 67 ans vous garanti une retraite à taux plein. Retraite.com analyse pour vous les cas possibles de départ en retraite Votre bilan retraite gratuit en 3 minutes ! Comparez, simulez et soyez accompagnés par nos experts Commencer mon bilan retraite Analyser tous les âges clés de départ à la retraite des salariésLe shéma ci bas permet de découvrir les différents cas de figure de l'âge possible de départ à la retraite. Départ en retraite à 62 ans : âge minimumS'il y a une date à retenir pour le passage à la retaite, c'est 62 ans. En effet, l’âge minimum pour prendre sa retraite est désormais fixé à 62 ans depuis 2010 pour l’ensemble des régimes de retraite pour les personnes nées après 1955, sauf cas particuliers que nous verrons après. Vous pourrez donc, à partir de 62 ans partir à la retraite quand vous le souhaitez, mais pas forcément avec une retrraite à taux plein (voir plus bas). Pour les personnes nées avant 1955, l’âge de la retraite sera défini selon les éléments suivants :
Cependant, afin de pouvoir bénéficier d’une retraite à taux plein (sans décote), vous devrez, en plus d’avoir atteint l’âge minimum et avoir cotisé un certain nombre de trimestres.
Comprendre la methode calcul pour prendre votre retraite à tau pleinPour prendre sa retraite et donc « liquider sa pension à taux plein » (sans décote), il est nécessaire de remplir 2 conditions :
Si l’une ou l’autre de ces 2 conditions ne sont pas remplies, vous ne pourrez pas prétendre à une retraite à taux plein.
Crédit vidéo : La retraite en clair Départ en retraite entre 62 et 67 ansEntre 62 et 67 ans, vous serez libre de prendre votre retraite quand vous le souhaitez. En revanche, si le nombre de trimestres requis n’est pas atteint, vous ne pourrez pas prétendre à une retraite à taux plein. Une décote sera alors appliquée à votre pension. Seules les personnes ayant une incapacité supérieure à 50% pourront bénéficier d’une retraite à taux plein à 62 ans sans décote. Départ en retraite à 67 ans : La retraite à taux pleinDepuis la réforme des retraites de 2010, c’est à partir de 67 ans que vous serez libre de prendre votre retraite sans décote (contre 65 ans avant la réforme). En revanche, la pension sera calculée en fonction du nombre de trimestres cotisés. Pour les personnes nées avant 1955, cette retraite à taux plein pourra être définie comme suit :
Les exceptions pour lesquelles l’âge de la retraite à taux plein sans décote reste à 65 ans :
Cas particuliers pour prendre sa retraite avant 62 ansCertaines catégories de travailleurs peuvent prétendre à une retraite anticipée
Bon à savoir :Attention cependant à ne pas confondre âge légal et âge à taux plein :
Prendre sa retraite à partir de 70 ansIl n'y a pas d'âge maximum pour prendre votre retraite et sur le principe du calcul de celle ci, plus vous prendrez votre retraite tard et plus votre retraite sera bonifiée. En revanche, à partir de 70 ans, votre empoyeur pourra vous mette à la retraite d'office. Les 5 meilleurs PER sélectionnés par Retraite.com
 quel âge les français partent ils à la retraite ?La durée moyenne de retraite est de 23,5 ans pour les hommes et 27,1 ans pour les femmes (en 2018). Cette durée devrait avoir progressé à l’horizon 2070 compte tenu de la hausse de l’espérance de vie. Âge moyen de départ à la retraite en France en 2018 (source COR) Quel est l'âge moyen de départ à la retraite dans le monde ?Il existe des écarts importants de date de départ à la retraite entre pays mais cet âge moyen tend à se niveler. Si, en France, l’âge inconditionnel d'ouverture des droits à la retraite est fixé à 62 ans, il devrait progressivement se rapprocher du standard moyen des autres pays étudiés sous l’effet de plusieurs facteurs :
De plus la réforme des retraite prévue en France sur 2022, devrait revoir cet âge de départ à la retraite à la hausse. En savoir plus sur l'âge de la retraite
En savoir plus sur la réforme des retraites MacronComment savoir à quel âge je peux partir à la retraite ?Entre 65 et 67 ans (âge du taux maximum automatique)
A partir d'un certain âge, la retraite est calculée au taux maximum, quel que soit votre nombre de trimestres. Cet âge varie de 65 à 67 ans, selon votre année de naissance et votre situation.
Quelles sont les conditions pour prendre sa retraite à 60 ans ?Les assurés ayant commencé à travailler avant 20 ans peuvent prétendre à un départ en retraite anticipée à partir de 60 ans, sous certaines conditions : avoir validé 5 trimestres, tout régime confondu, à la fin de l'année civile du 20e anniversaire ou 4 trimestres pour ceux nés au 4e trimestre.
Quelle année de naissance est concerné par la réforme des retraites ?Qu'en est-il du décalage de l'âge légal de départ à la retraite ? Il serait progressivement relevé de quatre mois par an. La génération née en 1961 pourrait être la première concernée, selon Les Echos, avec une mise en œuvre en juillet 2023.
PuisPuis-je partir ? Oui, vous pouvez partir à la retraite dès que vous atteignez 62 ans. Cependant, votre retraite n'est pas calculée au taux maximum si vous ne réunissez pas le nombre de trimestres nécessaire. Cette réduction (ou "décote") est définitive.
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Quand puis je prendre ma retraite
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